Die Verwaltung der Universitätsstadt Marburg ist in verschiedene Fachbereiche und Fachdienste und den Dienstleistungsbetrieb unterteilt, wobei sich die Mitarbeiterstruktur von den Leitungsfunktionen über den mittleren Dienst bis zu Auszubildenden und Praktikanten darstellt. Wie viele dieser Mitarbeiter sind jeweils weiblichen oder männlichen Geschlechts?

Die Stadtverwaltung Marburg beschäftigt mit Stand vom 17. April 2012 insgesamt 1.196 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Der Frauenanteil liegt mit 789 Mitarbeiterinnen bei 66,0 %, der Männeranteil mit 407 Mitarbeitern bei 34,0 %.

Zu den Führungskräften zählen alle leitenden Positionen innerhalb der Fachbereiche, Fachdienste, Stabsstellen, Referate und Kinderbetreuungseinrichtungen. Von den derzeit 52 Führungskräften sind 25 Personen (48,1 %) weiblich und 27 Personen (51,9 %) männlich. Die Leitungen der Kinderbetreuungseinrichtungen sind alle weiblich. Im Bereich der Ausbildung beschäftigt die Universitätsstadt Marburg 52 Auszubildende in 14 unterschiedlichen Berufen. Davon sind 36 Auszubildende (69,2 %) weiblich und 16 Auszubildende (30,8 %) männlich.

In der Stadtverwaltung Marburg überwiegt der Frauenanteil insbesondere in den Kinderbetreuungseinrichtungen sowie im Bereich der Reinigung. Eine detaillierte Auswertung der Geschlechterverteilung nach Berufsgruppen bzw. nach Fachdiensten ist mit umfangreichen und zeitintensiven Erhebungen verbunden. Es wird dazu auf den Frauenförderplan der Stadtverwaltung Marburg für die Jahre 2009 bis 2014 verwiesen, dessen Grundlage eine Bestandsaufnahme und eine Analyse der Beschäftigtenstruktur ist und der u. a. die Geschlechterverteilung in einzelnen Bereichen aufzeigt.